上班路上员工出车祸,是否还需承担赔偿?

临海律师 2025-04-20
公司仍需承担工伤赔偿。依据《工伤保险条例》,上班途中受伤属工伤,公司应赔偿。若不及时处理,可能影响员工权益及公司声誉。
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常见处理方式为工伤认定并赔偿。若已获车主赔偿,公司需依据工伤规定补足差额或承担相应责任,具体视赔偿情况而定。
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公司需赔偿。操作如下:1.确认员工工伤身份;2.协助员工申请工伤认定;3.根据工伤规定计算赔偿金额;4.扣除车主已赔部分后,补足差额给员工。
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