公司超过一年未与我签订劳动合同或保险,我该

临海律师 2025-03-13
公司未签劳动合同或保险,您可要求赔偿。依据《劳动合同法》,公司未签合同违法,需支付双倍工资;未交社保也需补缴。长期不处理,可能影响您的社保权益及获得应有的工资赔偿。
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公司未签合同或保险,常见处理方式是要求补缴社保、支付双倍工资,或申请仲裁。选择方式时,建议先与公司协商,协商无果再申请仲裁,以确保权益得到保障。
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公司未签合同保险,应获赔偿。操作如下:1.与公司协商,要求补缴社保并支付双倍工资;2.若协商不成,准备仲裁材料,向劳动争议仲裁委员会递交申诉书;3.等待受理,并按时参加庭审,争取自身权益。

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